Vad är en nyckel Worker?

Diverse Lizanne Rosenblad December 19, 2016 0 0
FONT SIZE:
fontsize_dec
fontsize_inc

 Nyckelpersoner är anställda som anses ge viktiga tjänster till ett företag. I vissa länder som Storbritannien, är en viktig anställd ofta en offentliganställd som länkar betraktas genom att tillhandahålla en viktig service till samhället. Många länder som vissa offentliganställda erkänns som nyckel eller avgörande för välfärden i samhället kommer incitament för kvalificerad personal för nyckelpositioner som är öppna, såsom hjälp att locka med bostäder.

 När man hänvisar till anställda inom en företagsmiljö, är en nyckelpersoner ofta en arbetstagare med högspecialiserade kunskaper som är viktiga för den fortsatta verksamheten. Anställda av denna typ är verkställande direktörer, ekonomichef, eller en teknisk expert som är ansvarig för utveckling och drift av en mängd egenutvecklade system. Till denna typ av tjänster av viktiga professionella skydda, företag kommer ofta erbjuda anställningsavtal med ett antal anpassade incitament, inklusive aktieoptioner, generösa löner och andra förmåner som inte omfattas av den totala sysselsättningspaketet.

 Identifieringen av en nyckel anställd ibland krävs för försäkring. Vissa företag bär försäkring av nyckelpersoner som bidrar till att göra kompensera kostnaden för att ersätta den anställde vid en plötslig död eller skada som den anställde inte längre fortsätta i hans eller hennes förmåga. Försäkringsbolag erbjuder denna möjlighet har oftast särskilda kriterier som måste uppfyllas för att bli godkänd för täckning och utvidgas.

 Inom den offentliga sektorn i Storbritannien och flera andra länder runt om i världen, är nyckelpersoner vanligtvis en person som arbetar i en särskild roll som ger betydande fördelar för samhället i stort. Brottsbekämpande myndigheter, lärare och vårdpersonal ofta betraktas som väsentliga arbetstagare i liv och välfärd av en gemenskap. Dessutom brandmän, terapeuter, rådgivare och socialarbetare också i allmänhet till en nyckel anställd communityâ € ™ s.

 Kommunerna erbjuder ibland incitament som bidrar till att attrahera och personer som är kvalificerade för att fungera för att upprätthålla de olika nyckelpersonalpositioner. En av de vanligaste har att göra med incitament för att hjälpa de anställda att säkra hem i samhället. Detta stöd kan ske i form av att arrangera bolån med mycket konkurrenskraftiga räntor, eller ens ta att ge rabatter på hyresrätter. Andra incitament såsom förbättrad pension eller tillägg till grundläggande hälsa planer är ofta ett alternativ. Genom att ge incitament till kvalificerade personer inom samfundet att fortsätta att motivera lång sikt är begränsat till ett minimum kostnaden för att utbilda nya medarbetare och grundläggande tjänster kan fortsätta utan avbrott.

  •  Nyckelpersoner är anställda som anses ge viktiga tjänster till ett företag.
  •  Brandmän är bland de nyckelpersoner i samhället.
(0)
(0)